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바카라；카지노사이트, 카지노, 바카라사이트；카지노사이트킴 //gyrocarpus.com/archives/70604 //gyrocarpus.com/archives/70604#respond Thu, 13 Jan 2022 07:47:42 +0000 //gyrocarpus.com/?p=70604 The post 코로�?종식 후에�?재택근무�?계속될까? appeared first on 구텐�?코리�?: 독일 한인 포탈 사이�?/a>.

재택근무, 디지털화 시대�?/strong> 필수일까

코로�?팬데믹으�?인해 독일�?수백 만명�?사람들이 지�?�?집에�?일하�?시간�?많았으며 이는 새해가 �?지금까지 계속되고 있습니다. 코로�?팬데�?이전에도 이미 재택근무�?대�?논의와 관련된 규율 필요성이 제기�?�?있습니다. 급속하게 발전하는 디지털화�?이미 수년 전부�?근무 장소�?대�?제한이나 규제가 불필�?하다�?인식�?확산되고 있었�?때문입니�? 이제 재택근무 방식은 보편적인 근무 형태�?하나�?정착되고 있으�? 코로�?팬데믹이 종식되면 그에 대�?논의가 �?활발�?�?것으�?예상됩니�?
�?MT-R / shutterstock

재택근무가 가져온 노동자와 기업�?/strong> 이익
2020�?11월부�?고용주는 운영상의 이유가 없는 �?직원에게 재택 근무�?제공�?의무가 있었습니�? 몇차례�?코로�?대유행 상황에서 재택근무�?감염�?확산 방지�?위한 조치 �?하나이며 경제연구�?Ifo�?따르�?현재 독일 전체 노동자의 �?27.9%가 재택근무�?하고 있습니다. 재택근무�?하고 있는 직원들은 �?근무 형태가 자신�?시간�?유연하게 분배�?�?있어 매력적이라며 불필요한 인간관계에�?오는 스트레스가 적어 만족한다�?말하�?있습니다. 재택근무�?물리적으로도 고용주와 노동�?사이�?많은 변화가 있음�?의미합니�? 여러 연구에서 입증�?바와 같이 재택근무 직원은 아침 출근 시간�?교통 체증이나 자녀 등교 같은 문제�?스트레스 받을 일이 줄어드는 등의 결과�?생산성이 증가 합니�? 또한 효율적인 작업 시간 배치와 휴식 �?결근 횟수가 줄어드는 것도 생산�?증가�?원인으로 연구진들은 언급하고 있습니다. 뿐만 아니�?재택근무�?회사 운영비에 금전�?영향�?미치기도 합니�? 사무실에 직원�?적어 비용�?절감되기 때문입니�? �?예로BayernLB�?직원 10명중 7�?에게�?사무�?공간�?제공하고 있으�?다른 직원들은 현장�?은행에 나와 급하�?처리해야 �?일이 발생하지 않는 �?앞으로도 계속 재택근무�?실시�?예정입니�? NordLB 또한 많은 직원들이 재택근무�?하고 있으�?현재 업무�?90%�?집에�?수행하는�?아무 문제가 없다�?답했습니�? 앞으�?재택 근무�?대�?법적 의무가 해제 되더라도 은�?측은 재택근무 직원 50% 모델�?테스�?해보겠다�?밝혔습니�? NordLB대변인은 이러�?실험�?사측�?장기적으�?많은 돈을 절약�?�?있게 해줄 것이라고 말하�?“비�?절감 뿐만 아니�?많은 직원들에�?재택근무�?일과 삶의 균형�?위한 완벽�?모델임을 보여주고 싶다“고 온라�?Tagesschau�?밝혔습니�?
재택근무 �?/strong> 발생하는 비용�?/strong> 대�?/strong> 논의
그러�?재택근무�?직원�?지갑에�?영향�?미칩니다. 사측과는 반대�?전기 요금 또는 전자장비 구입�?추가 비용�?지불해�?합니�?비교포털 사이�?체크Check24�?따르�?�?220�?동안 재택근무�?하는 직원�?전기요금�?연간 최대 94유로까지 추가�?증가 �?�?있습니다. 재택근무�?하는 사람들은 실제 업무�?위한 노트북이�?프린�?외에�?조명, 커피 머신, 오븐 등을 사용하는 경우가 많기 때문입니�? 노동�?전문 변호사�?�?높은 비용�?청구하려�?직원�?추가 비용�?마지�?센트까지 계산�?�?있어�?하지�?같은 장소에서 일하�?거주하는 재택근무자에�?이는 거의 불가�?하다�?말합니다. 하지�?이러�?추가 비용�?상쇄하기 위해 재택근무 직원은 세금 신고서에 연간 최대 600유로�?재택근무 고정 요금�?청구�?�?있습니다. 이는 1년에 재택근무 일수�?120일로 가정하�?하루 5유로�?계산하여 지급되�?금액입니�? 한편, 일시금은 2020년과 2021년에 적용되는 혜택이며, 이에 대�?알베르트 퓌라�?바이에른 재무부 장관은 �?연방 정부�?�?수당�?영구적으�?유지�?것을 촉구했습니다.

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노동부 장관, 재택근무�?/strong> 디지�?/strong> 시대�?/strong> 맞는 근무 형태
후베르투�?하일(SPD) 노동부 장관은 팬데�?이후에도 독일�?일상 업무�?재택근무가 포함되기�?바란다고 밝혔습니�? 하일 장관은 재택근무�?�?�?있는 법적 권리�?계획하고 있다�?말하�?“우리가 코로나로 인해 계획�?없던 대규모 재택근무�?시도하게 됐지�?근무 장소와 방식�?유연성이 가지�?�?성과�?크다. 이러�?시도�?새로�?형태�?일과 삶에 배우�?되는 것에 찬성한다“고 견해�?밝혔습니�? 또한 그는 근로�?개인에게 근무 장소와 근로 시간 결정�?관�?자유�?얼마�?확대�?것인지, 직무 �?직급�?따라 직원�?간의 서로 다른 기대와 수요�?어떻�?인사관리에 반영�?것인지�?대�?법적�?근거�?마련�?것이라고 dpa통신사와�?인터뷰에�?말했습니�? 이에 앞서 독일에서�?재택근무�?요건�?제기되는 문제점의 해소�?위해 지�?2020�?10�?재택근무법률�?1�?초안�?제출됐고, 2021�?1월에 2�?초안�?제출됐습니다. 이는 디지�?전환�?직접 관련하�?재택근무�?대�?법적 규율�?시도�?사례로는 최초입니�? 2022년은, 재택근무가 새로�?자유와 �?나은 일과 삶의 균형�?의미한다�?말하�?하일 노동부 장관�?주장처럼 많은 노동자에�?또다�?형태�?근무방식으로 자리잡을지 실험대�?오른 한해가 �?것이�?�?실험은 이미 시작 �?�?보입니다. 작성: Neven
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