하이브리�?근무(사무실과 재택근무 병행), 업무 만족도와 생산성은 높이�?이직률은 감소
최근 코로�?팬데�?이후 많은 기업�?재택근무�?장단점을 두고 논쟁�?벌이�?있는 가운데, 국제 학술 저�?nature�?발표�?새로�?연구�?..
피로�?증가 추세
컨설�?기관 Auctority와 여론조사 기관 Civey가 2024�?7월에 18�?이상 5,000명과 직장�?2,500명을 대상으�?실시�?조사�?따르�? 55.7%�?독일인들�?피로�?느끼�?있다�?응답했습니다. 이는 전년도에 비해 2.9%, 2022�?대�?6.1% 증가�?수치입니�? 이러�?증가 추세�?문제�?심각성을 보여줍니�? 또한, 피로�?느끼지 않는 사람들의 수는 2022�?이후 7.5% 감소했습니다. 특히, 응답자의 �?6분의 1은 개인�?피로도가 0에서 10까지�?척도에서 최고 수준�?9 또는 10�?이르�?것으�?나타났습니다.
여성�?청년층이 특히 피로 느껴
여성(58.8%)�?남성(52.4%)보다 �?자주 피로�?느끼�? 특히 가정에 자녀가 있는 경우(65.1%) 피로도가 평균보다 높게 나타났습니다. 또한, 18세에�?29�?사이�?청년층에서는 피로도가 이미 58%�?달합니다. 65�?이상에서�?피로�?느끼지 않는 비율�?44.3%�?가�?높았지�? 40.5%�?피로�?느낀다고 답했습니�? 직업군으로는 자영업자가 다른 직군�?비해 피로�?�?느끼�?경향�?있었습니�? 그러�?여전�?49.5%가 피로�?느끼�?있는 반면, 38.1%�?그렇지 않다�?답했습니�?건강 문제와 업무 스트레스가 주요 원인
피로�?가�?�?원인은 개인 건강 문제�? 응답자의 38%가 이를 주요 원인으로 꼽았습니�? 이는 특히 고령 인구가 많은 독일�?인구 구조�?반영합니�? 50�?미만�?사람�?사이에서�?업무 스트레스가 피로�?가�?�?원인으로 나타났습니다. 특히, 근로자의 76.1%가 피로�?호소했으�? 이들 �?거의 절반은 업무 부담을 주요 원인으로 지목했습니�?정치 상황�?피로�?원인으로 급부�?
피로�?주요 원인으로�?건강 문제와 업무 스트레스가 꼽히지�? 정치 상황�?�?영향�?미치�?있습니다. 조사�?따르�?응답자의 37.1%가 정치�?상황�?피로�?주요 원인으로 지목했으며, 이는 전년도의 30.1%에서 크게 증가�?수치입니�? 특히 30대에서 39�?사이 연령대�?거의 절반은 “정치적 상황”을 피로�?원인으로 꼽았습니�? 연구 감독관 Walter Reimund 박사�?“정치�?상황은 개인�?건강이나 업무 부담과 달리 실체적인 것이 아니�?삶에 대�?태도�?문제입니�? 여기에는 기대�?대�?실망, 소속�?박탈, 외로움, 그리�?미디어에 의해 더욱 부각된 문제 등이 복합적으�?작용하고 있습니다.”라고 지적합니다.정치�?불안감과 피로
정치�?상황�?피로�?원인으로 지목한 사람 �?66.9%�?‘시스템에 대�?신뢰 부�?#8217;�?이유�?들었으며, 50.6%�?‘자신�?의견�?자유롭게 표현�?�?없다’�?느꼈습니�? 또한, 이들 �?상당수는 ‘정치가 나를 위해 아무것도 하지 않는�?#8217;�?생각하고 있었습니�?함께 읽으�?좋은 뉴스
독일 직장생활 백서 �?과중�?업무�?압도�?경우 법적으로 자신�?보호하는 방법(Gefährdungsanzeige)
만성 과로�?치명적인 업무 실수�?이어지거나 최악�?경우 건강�?심각�?문제�?초래�?�?있습니다. 근로�?천국으로 알려�?독일에서�?과중�?업무�?..
정당 지지자들�?정치�?피로와 불안�?/strong>
특히 좌파�?Die Linke) 지지�?�?59.8%, 극우 정당�?AfD 지지�?�?52.5%가 정치�?상황으로 인한 피로�?호소하고 있습니다. 그러�?�?정당�?지지자들�?느끼�?정치�?불안감의 이유�?다릅니다. 좌파�?지지자들은 ‘연대와 결속�?부�?#8217;�?주요 이유�?꼽은 반면, AfD 지지자들은 ‘시스템에 대�?신뢰 부�?#8217;�?가�?�?이유�?들었습니�?일의 의미�?찾지 못하�?사람�?증가
직장인들 사이에서�?‘무의미한 �?#8217;�?피로�?유발하는 주요 원인으로 나타났습니다. 45.6%�?응답자가 무의미한 업무�?인해 피로�?느끼�?있으�? 이는 전년�?40.7%에서 증가�?수치입니�? 이러�?피로�?모든 직업군에�?나타났지�? 특히 생산�?Arbeiter)보다 사무�?Angestellte)에서 �?많이 보고되었습니�? 18세에�?29�?사이�?젊은 층과 교육 중인 사람�?사이에서�?이러�?경향�?두드러지�? 각각 56.4%와 60%가 무의미한 업무�?줄여�?한다�?답했습니�?피로�?대�?대�?방안
연구�?책임자인 Christina Guthier 박사�?“�?정도�?피로�?단기적인 결근뿐만 아니�?장기적인 피해�?초래�?�?있습니다. 사람들의 건강, 생산�?저�? 그리�?전체적인 자신 확신�?위협받는�?”라고 경고합니�? 따라�?직장에서�?피로와 이에 대�?대�?방안으로 31.7%�?직장인들은 �?적은 업무량을 원하�? 27.2%�?업무�?수행�?�?많은 시간�?필요�?합니�? 또한 가�?중요�?피로 해소 방안은 응답자의 45.5%�?“무의미한 �?#8221;�?줄이기를 원한다는 것이�? 이는 전년 대�?4.9% 증가�?수치입니�?- 작성: Yun
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